El curso de Interpretación y análisis de la norma BRC V.7  es ideal para capacitar a los alumnos en el sistema de Evaluación del Desempeño vigente para el sector público de nuestro país, a través de la revisión de los conceptos fundamentales, en el contexto más amplio de la gestión del desempeño institucional, aumentando de esta forma las competencias institucionales en la aplicación de la evaluación.

CONTENIDOS: 1-Conceptualizar el marco teórico del “desempeño” como ámbito de gestión prioritario para las instituciones. Concepto de desempeño y nociones básicas. Modelos teóricos de desempeño laboral. Desempeño en los servicios públicos. 2-Conocer el marco normativo como herramienta del modelo de gestión del desempeño. Reglamento general de calificaciones del sector público. Etapas del proceso calificatorio. La hoja de vida y de calificación. Los factores de calificación. Los efectos de la calificación. 3-Poner en práctica el proceso calificatorio. Realización de un ejercicio práctico de evaluación del desempeño, aplicando los factores de calificación en las distintas etapas del proceso. 4-Conocer de manera genérica los principales componentes de gestión del desempeño impulsado por el Servicio Civil para las instituciones del Sector Público como marco de la Evaluación del Desempeño. Características del modelo. Grandes procesos que aborda el modelo. Herramientas del modelo. Proceso de retroalimentación. Perfiles de cargo.

Horas: 16 horas.